Convenio de capacitación

El interventor del INADI, Pedro Mouratian, y el secretario de Empleo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, Enrique Deibe, firmaron este miércoles un convenio operativo entre ambos organismos para implementar acciones de capacitación y sensibilización en materia de diversidad sexual y empleo. En el acto estuvieron presentes Julia Contreras, coordinadora de general de Programas, Capacitación e Investigación y miembros del Programa de Diversidad Sexual del INADI, quienes llevarán adelante la implementación de las acciones a abordar según el convenio, como la elaboración de material didáctico y de difusión y el dictado de capacitaciones.

Mouratian destacó la importancia del acuerdo: “esta firma implica seguir trabajando, como lo hace este gobierno, en clave de derechos humanos, ya que la política tiene que tener una mirada humanista, social y justa en su sentido más amplio. Estamos dotando de derechos a grupos que, como el colectivo trans, fue vulnerado durante largo tiempo, y que hoy, en base a su lucha, su esfuerzo y su militancia, está transitando el camino hacia la igualdad.”

Por su parte, Deibe indicó que la firma se enmarca en “el proceso que se viene dando en el país en todas las áreas, pero fundamentalmente en el tema del trabajo, impulsando acciones desde el Ministerio para que cada vez haya más igualdad e inclusión, generando oportunidades para todos.”

El acuerdo prevé la realización de diez Jornadas de Sensibilización y Capacitación sobre diversidad sexual destinadas al personal de la Secretaría de Empleo y otras entidades públicas y privadas que intervienen en la ejecución de políticas laborales y de formación profesional promovidas por el Ministerio y cuatro Encuentros Regionales sobre la temática para facilitar el acceso igualitario al empleo digno.

PRENSA INADI